Le
tableau de bord : outil de recherche
de performance pour l’entreprise
Décembre
2008
Imaginons-nous
conduire une voiture sans tableau
de bord ?
Le
tableau de bord de l’entreprise
synthétise les indicateurs
qui permettent de la piloter en
limitant les risques, favorisant
la communication , l’anticipation
et la réflexion .
Les objectifs
recherchés sont : la connaissance
de la situation présente,
la synthèse de l’information
utile, la constitution d’un
véritable outil d’analyse
permettant de maîtriser les
risques dans la prise de décision.
Nous
pouvons vous aider à bâtir
votre propre tableau de bord et
surtout à le maintenir dans
la durée.
C’est
un véritable projet
à mener étape
par étape :
La recherche de la performance
nécessite l’identification
des effets de leviers dans
l’entreprise, du positionnement
de l’entreprise sur
son marché, de la stratégie
à mettre en place .
.
Nous
pouvons
vous aider
à
bâtir
votre propre
tableau
de bord
Nous
pouvons mener cette réflexion
ensemble.
Le
dirigeant sélectionne
les objectifs à
atteindre
Il
en résulte le choix
des indicateurs pertinents
:
avec des systèmes
d’alertes pour permettre
l’anticipation
L’information
doit entrainer l’action
et la structure du tableau
doit en mesurer les effets
dans la durée .
Au-delà
des missions légales,
Comptabilité Expertise Audit
mise sur l’assistance
à la gestion et à
l’accompagnement de
ses clients dans le pilotage
de leurs activités
.
Le
tableau de bord « sur
mesure » est un outil
idéal dans cette démarche...
